为落实学院就业工作部署，推进2026届毕业生就业工作，实现充分就业、精准就业、高质量就业目标，1月14日，学院在505会议室召开2026届第一次就业工作推进会，学院领导班子、毕业班班主任、年级辅导员及就业辅导员参加会议。
党委副书记周颖通报了2025届毕业生就业、考研数据情况。就业辅导员介绍了就业政策，通报了2026届毕业生考研及就业进度安排。各班班主任对班级学生实习、就业人数情况进行了汇报交流。
本次会议明确了学院接下去就业工作的目标和任务。执行院长陈菁泉强调招生、培养、就业环环相扣就业的质量直接反映培养的成效，更影响招生的吸引力，学院要秉持“全院一盘棋”的就业工作理念，加强协同联动，不断完善就业促进机制。党委书记何阅雄指出，要继续做好校友资源链接，尽早启动就业推进工作。班主任要了解新兴产业及就业趋势，注重就业推进方式方法，注意分层分类指导。
接下来，学院将进一步整合资源，优化服务，寒假期间深入落实访企拓岗，努力促进毕业生更加充分、更高质量的就业。